早い判断・早い実行・早い修正

だから言ったじゃないか！ってまた起きた。今度はコロナ編。

誰がかかってもおかしくないオミクロン。早く有給使って休みのローテーション組めと。それはフォロー体制の構築につながるからだ。しかし、早い実行ができなかった。そして本番になってしまった。

職人気質があだとなるこの業界。どこまで早い修正ができるのかが、今後の西太成長につながると思っています。

さあ～知恵を絞れ！！そして早い実践実行！